88Mm Carbon Yg Menentukan Wheelset – Roda Untuk Mempertimbangkan Sepeda Anda

Jika Anda sedang mencari sepeda yang dapat digunakan untuk triathlon, trek balap atau hanya sepeda yang sangat efisien yang dapat Anda gunakan setiap hari, Anda pasti harus mempertimbangkan untuk membeli sepeda yang memiliki wheelset karbon 88mm yg menentukan. Fitur ini menjadikannya opsi yang layak dipertimbangkan:

fitur

Pelek pada wheelset karbon yg terbuat dari 88mm terbuat dari as roda aluminium dan badan kekuatan tinggi. Kedalaman di belakang dan ban depan adalah 88mm. Kedalaman memungkinkan Anda untuk melawan jam dengan sangat mudah. Saat berada di medan datar Anda dapat mencapai kecepatan yang lebih tinggi. Ketika Anda naik dari pendakian ke datar, sepeda Anda mendapat giliran tambahan kecepatan. Ketika Anda menuruni bukit, sudutnya muncul lebih cepat daripada yang Anda kira! Oleh karena itu Anda harus sangat berhati-hati, terutama ketika Anda menuruni bukit.

Roda roda karbon 88mm adalah bobot yang ringan. Roda belakang beratnya sekitar 1009 gram, dan roda depan beratnya sekitar 830 gram. Roda ringan memungkinkan Anda untuk mempercepat lebih cepat dengan sangat mudah, apakah Anda turun atau naik. Bahkan ketika kecepatan Anda meningkat, Anda masih mempertahankan kendali yang baik atas sepeda Anda. Resin pada roda memiliki ketahanan panas yang tinggi. Mayoritas dari mereka adalah matt hitam dan tangan berbicara.

Dinding pemecah karbon 88mm terbuat dari basalt kevlar. Istirahat bekerja sangat baik di semua kondisi Anda berada di karena dinding samping aluminium. Mereka menghidupkan bantalan yang sangat halus dan tersegel, yang menghasilkan roda yang sangat tahan lama. Roda juga dapat dengan mudah dibangun kembali.

Pada hub depan roda roda karbon 88mm ada dua bantalan dan di belakang ada empat lagi. Hub roda cukup ringan. Daripada dapat ditemukan dengan bobot depan 76 gram dan bobot belakang 240 gram. Jari-jari berbilah digunakan untuk menghubungkan hub ke pelek. Mereka terbuat dari stainless steel dan double-butted. Jika bagian depannya memiliki dua puluh jari-jari, ini berarti Anda mencapai keseimbangan akhir antara kekuatan dan kehalusan. Juga, di bagian belakang ada 24 jari-jari yang menurunkan berat keseluruhan motor.

Keuntungan

Sangat mudah untuk menginstal wheelset karbon 88mm yg menentukan. Setiap kali Anda mendapatkan datar, satu-satunya hal yang perlu dilakukan adalah mengganti ban ban dalam bukannya seluruh ban. Motor ini memiliki aerodinamika yang superior, berkat kedalaman 88mm karbon. Ini berarti ketika Anda mencapai kecepatan tertentu, sepeda Anda akan bergerak lebih cepat. Bentuk pelek karbon 88mm yang bergerak menggerakkan roda pusat tekanan di belakang hub daripada bagian depan. Ini memastikan bahwa sepeda Anda menerima kekuatan terbatas dari angin samping.

Pelek roda karbon 88mm memiliki tempat tidur ban yang lebar. Ini berarti ada stabilitas yang cukup untuk ban di tanah, bersama dengan aplikasi rem yang lebih baik. Stabilitas memungkinkan roda untuk terus berputar tidak peduli apa yang Anda kendarai melalui atau lebih.

Konsesi untuk Start-Up Mengenai Hukum Ketenagakerjaan di India

Untuk mempromosikan ekosistem Start-Up di negara tersebut dan memberi insentif kepada para pengusaha dalam mendirikan usaha baru dan dengan demikian mengkatalisasi penciptaan peluang kerja melalui mereka, Kementerian Perburuhan & Ketenagakerjaan telah mengeluarkan sebuah nasehat kepada Amerika Serikat / UT / Pusat Penegakan Buruh Pusat untuk rezim kepatuhan berdasarkan sertifikasi diri dan mengatur inspeksi di bawah berbagai UU Ketenagakerjaan. Telah disarankan bahwa jika perusahaan-perusahaan pemula tersebut membuat pernyataan sendiri untuk mematuhi sembilan undang-undang tenaga kerja untuk tahun pertama sejak tanggal dimulainya permulaan, tidak ada pemeriksaan di bawah undang-undang ketenagakerjaan ini, di mana pun berlaku, akan dilakukan. Sembilan undang-undang tenaga kerja, termasuk dalam penasehat ini adalah:

• UU Perselisihan Hubungan Industrial, 1947;

• UU Serikat Pekerja, 1926;

• Undang-undang Building and Other Constructions Workers '(Peraturan Ketenagakerjaan dan Ketentuan Layanan), 1996;

• UU Ketenagakerjaan Industri (Standing Orders), 1946;

• Undang-Undang Pekerja Migran Antar Negara (Peraturan tentang Ketenagakerjaan dan Ketentuan Layanan), 1979;

• Pembayaran Undang-Undang Gratifikasi, 1972;

• Kontrak Perburuhan (Peraturan dan Penghapusan) Act, 1970;

• Undang-undang Penyediaan Dana dan Ketentuan Milik Karyawan, 1952; dan

• Undang-Undang Asuransi Negara Pegawai, 1948.

Mulai dari tahun kedua dan seterusnya, hingga 3 tahun sejak pembentukan unit, perusahaan baru tersebut diharuskan untuk memberikan pengembalian yang bersertifikasi sendiri dan akan diperiksa hanya ketika keluhan pelanggaran yang kredibel dan dapat diverifikasi diajukan secara tertulis dan persetujuan telah dilakukan diperoleh dari otoritas yang lebih tinggi.

Penasihat untuk Negara Pemerintah tidak mengecualikan Start-up dari lingkup kepatuhan UU Ketenagakerjaan ini tetapi untuk menyediakan mekanisme administratif untuk mengatur inspeksi Start-Ups di bawah undang-undang tenaga kerja ini, sehingga Start-up didorong untuk menjadi disiplin diri dan mematuhi aturan hukum. Langkah-langkah ini bermaksud untuk menghindari pelecehan terhadap pengusaha dengan membatasi diskresi dan kesewenang-wenangan. Tindakan penghindaran harus, bagaimanapun, diambil ketika ada pelanggaran terhadap undang-undang ketenagakerjaan ini.

Start-up tidak hanya membantu negara berkembang dan tumbuh secara finansial tetapi juga menyediakan banyak kesempatan kerja bagi orang-orang yang menganggur di negara tersebut. Peluang kerja yang dihasilkan juga membantu orang-orang di negara itu untuk mendapatkan pekerjaan. Departemen yang dibentuk untuk ini di pemerintahan telah menghasilkan 9 undang-undang perburuhan yang perlu dilihat dalam kasus pelanggaran atau pengaduan yang diajukan terhadap permulaan.

Oleh karena itu pemerintah mempromosikan start-up dan bersama-sama menghasilkan peluang tenaga kerja bagi orang-orang yang menganggur di negara tersebut.

Stop Wage Garnishment – Undang-undang Ada Untuk Memastikan Perlindungan Hak Konsumen

Hukum ada untuk melindungi pembayar pajak dari penyitaan aset mereka. Demikian juga ada undang-undang yang memiliki ketentuan khusus mengenai pengumpulan pajak oleh IRS. Undang-undang ini penting karena pengumpulan pajak adalah sumber utama pendapatan bagi pemerintah Federal. Jumlah yang dapat disita oleh IRS bervariasi dan tergantung pada pajak terutang yang terhutang serta total aset seseorang. Namun, dalam banyak kasus, ada batasan tetap sebesar 25% dari gaji. Karena perhitungan didasarkan pada persentase, jumlah yang disita bisa lebih banyak jika gaji seseorang lebih dan kurang jika gajinya lebih sedikit. Berusaha untuk mencapai semacam kesepakatan yang adil dengan IRS adalah cara terbaik untuk meminimalkan komplikasi pajak dan mengurangi beban pembayaran kembali jumlah yang terutang. Jika pembayar pajak tidak berhasil dalam negosiasi, pilihan terakhir yang tersedia adalah segera mengajukan kebangkrutan. Mengajukan kebangkrutan adalah metode tertentu untuk menghentikan pemotongan upah.

Jika seorang individu mengajukan kebangkrutan maka semua aktivitas penagihan para kreditor yang berkaitan dengan utang akan berhenti. Kebangkrutan sering digunakan sebagai senjata oleh komunitas hukum untuk menyelamatkan klien mereka masalah yang terkait dengan putusan hukum. Selain itu, undang-undang pemotongan upah menyatakan bahwa sementara upah karyawan mana pun dirahasiakan, majikan tidak bisa memecatnya. Undang-undang dengan jelas menyatakan perlindungan yang diberikan kepada para wajib pajak yang menunggak dalam situasi-situasi ini. Jika majikan mengakhiri pekerjaan pembayar pajak, ia dikenakan denda $ 1000. Undang-undang pemotongan upah sangat ketat dan spesifik dan wajib pajak secara default disarankan untuk bekerja sama dengan IRS jika insiden yang tidak menguntungkan tersebut terjadi. Karena semuanya dilakukan dengan konsekuensi yang jelas dan spesifik, kegagalan untuk mengikuti pedoman federal dapat menyebabkan masalah hukum lebih lanjut – yang merupakan hal terakhir yang diinginkan.

Jika mungkin untuk memenuhi utang luar biasa ini harus segera dilakukan. Setelah hutang dibayarkan, seseorang tidak akan khawatir dituntut oleh kreditur dan harus menangkis dan menghentikan pemotongan gaji. Seseorang tidak boleh membuat krediturnya marah atau mengabaikannya. Wajib pajak harus mencoba untuk menjelaskan situasinya dengan jelas dan terus terang kepada kreditur, dengan alasan tertentu karena ketidakmampuannya untuk melakukan pembayaran tepat waktu serta mengusulkan solusi. Awalnya memilih untuk gugatan tidak dianjurkan. Jika seseorang berada dalam kondisi keuangan yang cukup sehat untuk melunasi utangnya dalam jangka waktu 10 hari dari tanggal penilaian, ia dapat menghentikan pemotongan gaji segera. Cara lain untuk memanfaatkan undang-undang pemotongan gaji adalah dengan mengajukan permohonan untuk kebutuhan dasar seperti makanan, perumahan dan perawatan kesehatan. Menyatakan kebangkrutan untuk menghentikan pemotongan upah IRS selalu merupakan pilihan, tetapi harus menjadi pilihan terakhir.

 2 Kunci Alasan Itu Akan Meyakinkan Anda Untuk Membeli Set Roda Karbon Yg Menentukan

Belum memutuskan apakah akan membeli set roda yg menentukan karbon? Nah, berikut adalah 2 alasan yang dapat meyakinkan Anda untuk membelinya:

I. Aerodinamika

Perbedaan utama antara pelek aluminium tradisional dan roda yg menentukan karbon adalah desain aerodinamis. Ekstrusi pelek aluminium dalam cukup sulit, dan bahkan jika berhasil, mereka akan cukup berat. Ini tidak terjadi pada roda karbon.

Penjejak karbon dapat ditemukan dengan rims mulai dari 50mm, 60 mm dan 80 mm. Desain seperti itu dapat memainkan peran penting dalam roda aerodinamis, terutama dalam kecepatan tinggi. Selain itu, kedalaman tambahan bebas dari bobot yang tidak perlu lebih besar, yang akan terjadi dengan set roda karbon / aluminium hibrida.

Fitur aerodinamis tidak hanya terbatas pada pelek, karena bentuk roda yang tidak berujung dapat mencakup fitur desain khusus yang semakin meningkatkan hal ini. Desain seperti itu termasuk cakram roda, biasanya dipasang sebagai roda belakang.

Jika Anda tidak memperhatikan, pengendara ahli selalu memastikan bahwa mereka tidak membatalkan keunggulan aerodinamis seperti itu dengan mengadopsi postur tubuh tertentu. Salah satu postur seperti itu adalah posisi kaki pengendara pada siklus engkol (berdasarkan data dari Human Kinetics, keunggulan aerodinamis terbesar dicapai dari engkol yang diposisikan pada 90 derajat terhadap tanah). Ini terikat untuk menghasilkan keunggulan aerodinamis yang signifikan, ketika dikombinasikan dengan aspek aerodinamis lainnya dari sepeda.

Namun, Anda harus memperhatikan bahwa sebagian besar manufaktur enggan menggunakan tabung lateks pada roda Anda. Ini karena serat karbon tidak mentransfer panas seperti logam; karenanya, penumpukan panas di roda akan ditransfer ke ban dan tabung. Dengan tabung lateks, peningkatan psi yang disebabkan oleh perpindahan panas akan meningkatkan potensi ledakan ban.

Anda juga harus ingat untuk menyeka air dari bantalan rem Anda dalam kondisi basah. Anda dapat dengan mudah melakukan ini dengan memungkinkan rotasi roda penuh untuk membantu mengembalikan cengkeraman pada lintasan rem Anda.

II. Penampilan

Roda karbon memiliki tampilan aero yang menarik. Anda tidak hanya mendapatkan keunggulan kecepatan, tetapi juga tampilan yang menarik untuk melewatinya. Roda-roda yang dalam itu mengubah motor Anda menjadi mesin kecepatan yang futuristik dan efisien. Ini secara drastis berbeda dari tampilan kikuk dan mekanis dari pelek aluminium.

Sekarang Anda tahu mengapa Anda harus mendapatkan penjejak karbon, Anda mungkin memerlukan beberapa kiat untuk membantu Anda membuat pilihan terbaik.

Tips Berguna Saat Membeli Clinchers

Jika Anda membeli roda yang ditujukan untuk acara kompetitif tertentu, Anda harus terlebih dahulu mengetahui batasan apa pun yang disediakan oleh UCI (Union Cycliste Internationale). Sebagai contoh, UCI menyediakan daftar rinci dari jenis roda khusus yang diizinkan untuk kompetisi awal secara massal. Oleh karena itu, Anda harus terlebih dahulu memeriksa di mana pun pilihan Anda sesuai dengan persyaratan yang berlaku.

Dalam kasus lain, Anda mungkin menginginkan roda untuk digunakan dalam kondisi berkendara yang kompetitif dan ekstrim serta penggunaan sehari-hari. Velg serbaguna akan menjadi pilihan terbaik, karena mereka dapat dengan mudah ditingkatkan dari penggunaan sehari-hari menjadi kompetitif. Namun, Anda harus selalu memeriksa apakah roda apa pun yang Anda pilih sesuai dengan kondisi berkendara di mana Anda berniat menggunakannya.

Perdagangan Karbon Untuk Anda dan Saya

Kita semua memiliki cara hidup, dan sementara beberapa dari kita mampu memasang panel surya di rumah kita, masih ada emisi yang dihasilkan dari semua yang kita lakukan setiap hari, dari produksi pakaian yang Anda kenakan, hingga furnitur yang Anda duduki , dan dari makanan yang Anda makan, ke layanan yang Anda konsumsi. Selain itu, kita tidak semua ingin mengendarai mobil hibrida dan menjadi vegetarian. Jadi apa yang bisa kita lakukan?

Apa itu Perdagangan Karbon?

Perdagangan karbon, atau ganti rugi karbon, adalah cara untuk menyeimbangkan atau mengkompensasi emisi karbon di satu tempat geografis, dengan pengurangan emisi di tempat lain. Karena tidak peduli di mana Greenhouse Gases (GHG) dipancarkan, karena efeknya pada perubahan iklim bersifat global, mengurangi emisi di Brasil atau Italia sama efektifnya dengan melakukannya secara lokal. 'Emisi karbon' mengacu pada karbon dioksida (CO²), dan merupakan bentuk GHG, seperti metana dan nitrogen oksida, tetapi bagi sebagian besar dari kita lebih mudah untuk berpikir dalam hal emisi karbon.

Ini benar-benar sukarela, tetapi pada tahun 2011 ini akan menjadi wajib untuk beberapa industri. Meskipun kita memang perlu mengurangi emisi karbon pribadi kita dan berhenti menjadi sia-sia, beberapa emisi saat ini tidak dapat dihindari, jadi carbon offsetting adalah cara untuk mengimbangi emisi yang tidak bisa kita hentikan.

Hal-hal kecil, ketika dilakukan oleh jutaan orang, dapat membuat perbedaan besar, dan pengimbangan karbon mengurangi emisi dengan minimal upaya dan biaya. Offsetting berarti membayar orang lain untuk mengurangi CO² di atmosfer atas nama Anda. Dengan cara itu kami membayar kerusakan yang kami timbulkan dan uang itu menstimulasi pengembangan teknologi hijau yang kami putus asa.

Apa itu Kredit Karbon?

Proyek pengurangan karbon di seluruh dunia menciptakan 'kredit karbon' yang dapat diperdagangkan untuk setiap ton setara karbon dioksida (CO²-e) yang berhenti memasuki atmosfer kita. Ketika Anda membeli kredit, itu kemudian 'pensiun' sehingga tidak dapat dijual lagi – kredit akan dicatat terhadap nama Anda, yang berarti Anda telah menghentikan satu ton CO²-e yang seharusnya telah memasuki atmosfer.

Ada banyak jenis kredit karbon. Kredit karbon bersertifikat dibuat oleh proyek pengurangan yang disetujui pemerintah. Ini termasuk proyek-proyek seperti memanfaatkan gas landfill, reforestasi dan sekuestrasi, dan pengurangan konsumsi listrik.

Waspadalah: karena ada banyak orang yang mengaku menghasilkan kredit karbon, tetapi mereka sebenarnya tidak terakreditasi, atau bahkan mereka tidak diukur dengan benar. Anda mungkin membayar seseorang tanpa imbalan.

Dan berapa biayanya? Umumnya, kredit karbon adalah $ 20, meskipun ini mungkin akan naik. Pemerintah akan menetapkan batas atas kredit karbonnya sebesar $ 40. Jadi, saat ini, jika rata-rata rumah tangga Australia memancarkan 20 ton CO² ingin pergi 'karbon netral', harganya $ 400 per tahun. Jumlah yang setara adalah menanam sekitar 80 pohon.

Apa itu Jejak Kaki?

Jejak karbon adalah ukuran dampak kegiatan kami terhadap lingkungan, dan khususnya, emisi gas rumah kaca dan perubahan iklim. Ini berkaitan dengan jumlah gas rumah kaca yang dihasilkan dalam kegiatan sehari-hari kita melalui pembakaran bahan bakar fosil untuk listrik, pemanasan dan transportasi, dll.

Definisi alternatif dari jejak karbon adalah jumlah total karbon dioksida yang disebabkan oleh tindakan individu atau entitas (yang mencakup emisi melalui penggunaan energi mereka sendiri, tetapi juga dari emisi yang tidak terduga juga) selama periode satu tahun.

Jadi tujuannya adalah untuk melatih jejak Anda, mengurangi jejak Anda, dan kemudian mengimbangi emisi yang tersisa. Ini jauh lebih murah daripada membeli panel surya, yang masih tidak akan menghilangkan emisi Anda, meskipun itu membantu.

Apa artinya Karbon Netral?

Menjadi 'karbon netral' berarti Anda telah menghitung jejak karbon Anda, dan kemudian menghilangkan Gas Rumah Kaca yang Anda hasilkan dengan membeli kredit karbon untuk mengimbangi emisi Anda.

Tetapi menjadi 'netral karbon' membutuhkan lebih banyak tanggung jawab daripada hanya mengimbangi. Untuk menjadi netral karbon, terutama untuk bisnis, Anda perlu mengurangi jejak karbon Anda terlebih dahulu, dan berkomitmen untuk terus mengurangi emisi Anda.

Waspadai bisnis yang mengaku netral karbon. Periksa akreditasi mereka, dari mana mereka mendapatkan kredit karbon mereka, dan apakah mereka benar-benar 'hijau'.

Panduan untuk Undang-undang Ketenagakerjaan Baru untuk California pada tahun 2018

Buang Kotak: Tidak Ada Pertanyaan Sejarah Pidana Sebelum Membuat Penawaran Bersyarat (Kode Pemerintah § 12952)

Semua majikan dengan lima (5) karyawan atau lebih dilarang untuk memasukkan aplikasi ketenagakerjaan apa pun yang mencari pengungkapan sejarah kriminal pemohon. Pemberi kerja tidak dapat "menanyakan" atau "mempertimbangkan" sejarah keyakinan pemohon sampai setelah tawaran pekerjaan bersyarat telah dibuat.

Ini juga berarti majikan tidak dapat menggunakan pemeriksaan latar belakang yang mengungkapkan sejarah keyakinan kriminal sampai setelah tawaran dibuat.

Jika majikan bermaksud untuk menolak pekerjaan untuk aplikasi karena sejarah keyakinan pemohon, apakah secara keseluruhan atau sebagian, itu harus membuat penilaian individual apakah sejarah keyakinan pelamar memiliki hubungan langsung dan merugikan dengan tugas spesifik dari pekerjaan yang membenarkan menyangkal pemohon posisi. Majikan harus mempertimbangkan: (1) sifat dan gravitasi dari pelanggaran atau perilaku tersebut; (2) waktu yang telah berlalu sejak pelanggaran atau pelaksanaan dan penyelesaian kalimat; dan (3) sifat pekerjaan yang dipegang atau dicari. Penilaian ini mungkin atau mungkin tidak diabadikan secara tertulis.

Jika pemberi kerja membuat keputusan awal bahwa riwayat keyakinan pemohon mendiskualifikasi pemohon dari pekerjaan, pemberi kerja harus memberi tahu pemohon atas keputusan awal ini secara tertulis. Pemberitahuan itu harus memuat: (1) pemberitahuan tentang penghukuman yang didiskualifikasi atau keyakinan yang menjadi dasar bagi keputusan awal untuk membatalkan tawaran itu; (2) salinan laporan riwayat keyakinan, jika ada; dan (3) penjelasan tentang hak pemohon untuk menanggapi pemberitahuan keputusan awal perusahaan sebelum keputusan itu menjadi final dan tenggat waktu untuk merespons. Penjelasan harus menginformasikan kepada pemohon bahwa tanggapan tersebut dapat termasuk penyerahan bukti yang menantang keakuratan laporan riwayat keyakinan yang merupakan dasar untuk membatalkan kembali tawaran, bukti rehabilitasi atau keadaan yang meringankan, atau keduanya.

Pemohon memiliki setidaknya lima (5) hari kerja untuk menanggapi pemberitahuan yang diberikan kepada pemohon sebelum pemberi kerja dapat membuat keputusan akhir. Tanggapan pemohon dapat membantah keakuratan laporan riwayat keyakinan yang menjadi dasar bagi keputusan awal untuk membatalkan penawaran. Jika pemohon menyatakan dia mengambil langkah-langkah spesifik untuk mendapatkan bukti yang mendukung perselisihannya, maka pemohon memiliki lima (5) hari kerja tambahan untuk menanggapi dengan bukti.

Jika pemberi kerja membuat keputusan akhir untuk menolak suatu aplikasi semata-mata atau sebagian karena riwayat keyakinan pemohon, majikan harus memberi tahu pemohon secara tertulis. Pemberitahuan harus mencakup: (1) penolakan akhir atau diskualifikasi; (2) setiap prosedur yang ada yang dimiliki oleh majikan untuk pemohon untuk menantang keputusan atau meminta pertimbangan ulang; dan (3) hak untuk mengajukan keluhan kepada Departemen Ketenagakerjaan dan Perumahan yang Adil.

Jangan Tanyakan tentang Sejarah Gaji (Kode Tenaga Kerja § 432,3)

Seorang majikan tidak boleh mencari informasi riwayat gaji tentang pelamar kerja. "Informasi riwayat gaji" termasuk kompensasi dan tunjangan.

Undang-undang baru tidak melarang pemohon untuk secara sukarela dan tanpa diminta mengungkapkan informasi riwayat gaji kepada calon majikan. Jika pemohon secara sukarela dan tanpa disuruh mengungkapkan informasi riwayat gaji kepada calon majikan, majikan dapat mempertimbangkan atau mengandalkan informasi tersebut dalam menentukan gaji untuk pemohon tersebut.

Jika seorang pemohon meminta skala gaji untuk suatu posisi, majikan harus menyediakannya.

Hukum Cuti Orang Tua yang Dilindungi Pekerjaan (Kode Pemerintah § 12945,6)

Pengusaha dengan 20 karyawan atau lebih harus menyediakan karyawan yang memenuhi syarat hingga 12 minggu cuti yang belum dibayar untuk orang tua baru untuk terikat dengan anak baru dalam satu (1) tahun kelahiran, adopsi, atau tempat pengasuhan anak. Tidak seperti Family and Medical Leave Act dan California Family Rights Act, undang-undang baru ini terbatas pada cuti orang tua; itu tidak memungkinkan untuk pergi karena karyawan atau anggota keluarga karyawan "kondisi kesehatan yang serius."

Seorang majikan tertutup memiliki antara 20 dan 49 karyawan dengan 75 mil satu sama lain.

Karyawan tertutup memiliki lebih dari 12 bulan layanan dengan majikan, dan setidaknya 1.250 jam layanan dengan majikan selama periode 12 bulan sebelumnya.

Sementara cuti tidak dibayar, karyawan berhak untuk menggunakan bayaran liburan yang masih harus dibayar, waktu sakit yang dibayar, atau waktu berbayar lainnya yang masih harus dibayar. Selain itu, pemberi kerja harus mempertahankan cakupan kesehatan kelompok selama cuti pada tingkat yang sama dan dalam kondisi yang sama yang akan diberikan jika karyawan tetap bekerja.

Imigrasi: Kerja Sama dengan Otoritas Federal (Kode Pemerintah §§ 7285.1, 7285.2, 7285.3, dan Kode Tenaga Kerja § 90.2)

Berdasarkan undang-undang imigrasi federal saat ini, ketika otoritas imigrasi federal mengunjungi tempat kerja untuk melakukan aktivitas penegakan hukum, pengusaha dapat mengizinkan pihak berwenang untuk mengakses bagian non-publik dari tempat kerja secara sukarela atau membutuhkan surat perintah. Undang-undang baru California menghilangkan kemampuan majikan untuk secara sukarela mengizinkan akses ke bagian nonpublik tempat kerja.

Komisaris Buruh atau Jaksa Agung memiliki wewenang eksklusif untuk menegakkan undang-undang baru ini. Dengan demikian, tidak ada hak pribadi atas tindakan di bawah Undang-Undang Umum Pengacara Pribadi dari California Labour Code. Hukuman sipil berkisar antara $ 2.000-5.000 untuk pelanggaran pertama dan $ 5.000-10.000 untuk setiap pelanggaran berikutnya.

Undang-undang baru ini juga mencegah pengusaha secara sukarela menyediakan agen penegak imigrasi untuk mengakses catatan karyawan tanpa surat perintah pengadilan atau surat perintah pengadilan. Bagian ini tidak berlaku untuk formulir I-9 yang mana Pemberitahuan Pemeriksaan telah diberikan kepada pemberi kerja.

Jika pemberi kerja menerima pemberitahuan Pemberitahuan inspeksi I-9 formulir Verifikasi Kelayakan Kerja atau catatan pekerjaan lainnya dari lembaga imigrasi, ia harus memberikan pemberitahuan kepada karyawan tentang inspeksi tersebut dalam waktu 72 jam setelah menerima pemberitahuan. Pemberitahuan harus diserahkan secara langsung di tempat kerja jika memungkinkan, atau melalui surat atau email jika pengiriman tangan tidak dimungkinkan.

Pembalasan: Komisioner Buruh Sekarang Resmi Mendapatkan Perolehan Pendahuluan (Kode Buruh § 98,7)

Seorang karyawan atau Komisaris Buruh dapat memperoleh perintah perintah pengadilan pendahuluan yang memaksa majikan untuk mengembalikan karyawan yang menunggu penyelesaian gugatan balas jasa karyawan. Artinya, seorang majikan mungkin diharuskan mempekerjakan kembali seorang karyawan selama waktu yang diperlukan untuk mengajukan tuntutan atas klaim karyawan bahwa ia telah dikenakan pembalasan yang tidak sah, yang biasanya membutuhkan waktu tidak kurang dari satu tahun atau lebih.

Selain itu, undang-undang yang baru secara drastis mengurangi beban pembuktian untuk ganti rugi dalam kasus balas dendam. Standar umum untuk perintah penahanan sementara atau perintah permanen mengharuskan partai untuk membuktikan (1) kerusakan yang tidak dapat diperbaiki jika perintah tidak diberikan, (2) kemungkinan keberhasilan pada manfaat klaim, dan (3) kepentingan-kepentingan ini melebihi apa pun merugikan terdakwa akan menderita jika perintah diberikan. Sekarang, ganti rugi akan diberikan jika individu membuat hanya menunjukkan bahwa "alasan yang masuk akal" ada untuk percaya bahwa karyawan itu dihentikan secara tidak sah atau mengalami tindakan yang merugikan.

Selain menyerahkan kepada karyawan beban pembebanan yang jauh lebih rendah daripada bentuk-bentuk lain dari penghindaran hukuman, pengadilan harus mempertimbangkan "efek yang mengerikan pada karyawan lain yang menuntut hak mereka di bawah undang-undang tersebut dalam menentukan apakah putusan sela sementara bersifat adil dan tepat." Dengan demikian, pengadilan harus mempertimbangkan faktor yang sama sekali baru yang hanya menguntungkan karyawan.

Postingan dan Pemberitahuan

Manfaat

Departemen Pengembangan Ketenagakerjaan membuat perubahan pada DE 2320 untuk Manfaat Anda dan pamflet yang Dibayar Keluarganya. DE 2320 harus didistribusikan kepada seorang karyawan setelah penghentian atau diberhentikan, atau dengan cuti.

Cuti Keluarga Berbayar tidak lagi memiliki masa tunggu tujuh hari.

Hak-Hak Korban, Pamflet

Semua majikan harus memberikan pemberitahuan tertulis kepada karyawan baru tentang hak-hak korban kekerasan dalam rumah tangga, penyerangan seksual dan menguntit untuk mengambil cuti yang dilindungi untuk perawatan medis atau proses hukum. The korban pamflet Penyalahgunaan Domestik dapat ditemukan di California Departemen Hubungan Industri Website

Poster Hak Transgender

Departemen Ketenagakerjaan dan Perumahan yang Adil mengembangkan poster hak-hak transgender baru. Semua majikan dengan lima (5) karyawan atau lebih harus memposting informasi ini. Jika Anda memesan poster pekerjaan hukum federal dan negara bagian diperbarui setiap tahun dan diterbitkan oleh Kamar Dagang California, informasi yang terkandung di dalamnya. Jika tidak, poster dapat ditemukan di situs web Departemen Pekerjaan dan Perumahan yang Adil.

Juga, pengusaha harus membiasakan diri dengan dokumentasi identifikasi baru California. Kartu identitas California, akta kelahiran dan surat izin mengemudi dapat mencakup satu (1) dari tiga (3) pilihan jenis kelamin: perempuan, laki-laki atau nonbinary. Mereka akan bertahap mulai 1 September 2018, untuk akte kelahiran, dan 1 Januari 2019, untuk SIM.

Kenaikan Upah Minimum

Untuk majikan dengan 26 karyawan atau lebih, upah minimum negara meningkat menjadi $ 11 / jam. Untuk majikan dengan 25 atau lebih sedikit karyawan, upah minimum negara meningkat menjadi $ 10,50 / jam.

Ambang gaji minimum untuk pengecualian eksekutif, administratif dan profesional meningkat untuk 2018. Ambang batas ini didasarkan pada upah minimum negara, bukan upah minimum lokal. Pembebasan gaji bulanan minimum untuk majikan dengan 26 atau lebih karyawan adalah $ 3,813.33 / bulan ($ 45.760 / tahun).

Untuk majikan dengan 25 atau lebih sedikit karyawan, pembebasan gaji bulanan minimum adalah $ 3,640 / bulan ($ 43,680 / tahun).

Formulir I-9 Baru (07/17/17 N)

Formulir terbaru dapat ditemukan di Situs Web Layanan Kewarganegaraan dan Imigrasi AS.

IRS Standard Mileage Rate Meningkat

The 2018 IRS Mileage Rate meningkat menjadi 54,5 sen / mil untuk perjalanan bisnis.

Pengingat Tata Cara Setempat

Upah minimum

Upah minimum untuk karyawan yang bekerja di Los Angeles City meningkat pada 1 Juli 2016, menjadi $ 10,50 / jam untuk perusahaan dengan 26 karyawan atau lebih. Untuk majikan dengan 25 atau lebih sedikit karyawan, upah minimum meningkat menjadi $ 10,50 pada 1 Juli 2017. Peningkatan akan berlanjut sebagai berikut:

Pengusaha dengan 26 atau lebih majikan

7/1/16 $ 10,50

7/1/17 $ 12,00

7/1/18 $ 13,25

7/1/19 $ 14.25

7/1/20 $ 15,00

Pengusaha dengan 25 atau lebih sedikit karyawan

7/1/17 $ 10,50

7/1/18 $ 12,00

7/1/19 $ 13,25

7/1/20 $ 14.25

7/1/21 $ 15,00

Bayaran Cuti Sakit

L.A. City memberlakukan peraturan yang mewajibkan 48 jam cuti sakit yang dibayar per tahun, menggandakan hukum pembayaran sakit California. Tidak seperti undang-undang negara bagian yang memuat pengecualian untuk pekerjaan tertentu seperti pekerja konstruksi, pekerja kesehatan rumah tertentu, awak pesawat dan pekerja yang dicakup oleh perjanjian serikat pekerja, Ordonansi LA tidak mengandung pengecualian. Pengusaha dengan 26 karyawan atau lebih diharuskan untuk mematuhi pada 1 Juli 2016. Pengusaha dengan 25 atau kurang karyawan diminta untuk mematuhi pada 1 Juli 2017.

Cuti sakit yang dibayar diakrual pada hari pertama kerja dan dapat digunakan mulai hari ke-90. Pengusaha dapat memberikan lump sum ("front-load") cuti sakit berbayar atau telah bertambah pada tingkat satu (1) jam cuti sakit untuk setiap 30 jam kerja. Namun, undang-undang negara bagian memiliki opsi akrual tambahan yang tidak diizinkan oleh L.A. ordinance. Lebih lanjut, di bawah pendekatan front-load, undang-undang negara menetapkan bahwa tidak ada terbawa waktu sakit yang tidak digunakan. The L.A. ordinance menyatakan bahwa hingga 72 jam harus dilakukan dari tahun ke tahun tetapi tidak menyatakan apakah persyaratan carry over ini berlaku untuk rencana front-load.

Seperti hukum negara bagian, cuti sakit yang tidak terpakai tidak perlu dibayarkan saat perpisahan. Jika seorang karyawan memisahkan dan dipekerjakan kembali dalam satu (1) tahun, waktu sakit yang tidak digunakan harus dipulihkan. Tidak seperti undang-undang negara bagian, Ordonansi L.A tidak memiliki pengecualian untuk pemulihan jika cuti sakit dibayarkan saat pemisahan, yaitu, berdasarkan kebijakan PTO.

 Tips Tentang Memilih Pohon – Menanamkan Proyek untuk Mengurangi Emisi Karbon

Kekhawatiran atas pemanasan global dan naiknya permukaan laut telah mendorong beberapa perusahaan untuk mencari cara untuk mengimbangi emisi karbon mereka. Biaya mensponsori proyek energi terbarukan sangat mahal bagi beberapa perusahaan (lebih dari $ 5 per ton emisi karbon). Karena emisi karbon per kap kerja di AS total sekitar 20 ton karbon dioksida per tahun (berdasarkan perkiraan 6 miliar ton dan perkiraan populasi 300 juta), tidak mungkin mengharapkan penduduk khas Amerika Serikat untuk mensponsori program pengimbangan karbonnya sendiri jika biayanya sebesar $ 100 per tahun.

Sebagian besar perusahaan yang telah memeriksa opsi mensponsori tanaman pohon sebagai cara untuk mengurangi jejak karbon telah mengalami tiga pertanyaan:

(1) Pohon apa yang harus disponsori? Dan berapa banyak karbon yang dapat diserap oleh pohon khas setiap tahun?
Sebagian besar informasi itu dikembangkan oleh Organisasi Negara-Negara Amerika, atas nama industri tenaga listrik dan kelompok-kelompok terkait lainnya pada sekitar tahun 1980. Ini dikembangkan lebih lanjut oleh University of Oregon dan Dr. Paiul Faeth dari sebuah perusahaan konsultan di Washington DC yang disebut Sumber Daya Manajemen Internasional (RMI) dan merupakan dasar untuk proyek mitigasi karbon di Guatemala didanai sebagian besar oleh Pemerintah AS, atas nama organisasi layanan tenaga listrik, Terapan Layanan Energi, yang terletak di dekatnya Arlington, Virginia.

Proyek itu menanam 54 juta pohon, sebagian besar Leucaena leucocephala, yang akan mencukupi setiap tahun untuk mengeluarkan lebih banyak CO2 dari atmosfer daripada yang dipancarkan setiap tahun dari pabrik, yang berlokasi di Uncasville, Connecticut, AS. Proyek kedua atas nama New England Electric Service (NEES) segera menyusul.

Informasi ini berasal dari studi tentang pertumbuhan tahunan spesies-spesies ini dalam kondisi yang mirip dengan yang ditemukan di Guatemala dan bagian-bagian varitas dari pohon-pohon ini ditimbang setiap tahun (batang, cabang, akar, daun, daun). Temuan itu adalah pohon seperti itu setiap tahun dihapus sekitar 53 lbs. Karbon Dioksida. Kongres AS kemudian menyederhanakan perhitungan menjadi 50 pon, menyimpulkan bahwa 40 pohon seperti itu akan menghapus setiap tahun dan menyita satu ton (2.000 lbs.) CO2.

Beberapa ahli agronomi percaya bahwa angka ini mungkin konservatif. Spesies pohon tertentu membawa manfaat tambahan ke tanah yang akan menghasilkan lebih banyak semak. Juga, pohon-pohon secara permanen melepaskan daun – Pohon-pohon Leucaena ini, misalnya, menjatuhkan sebanyak 15 ton daun per hektar setiap tahun, Itu sendiri mewakili sekitar 20 lbs. karbon per pohon setiap tahun. Beberapa dari daun-daun tersebut membusuk menjadi tanah dan dengan demikian menambah mulsa hutan.

(2) Bagaimana kita bisa yakin bahwa pepohonan benar-benar direncanakan?
Masalah ini cukup untuk membunuh sebagian besar upaya penanaman pohon oleh para pemasar hijau di akhir 1990-an karena tidak ada cara mudah untuk memverifikasi bahwa pohon-pohon itu benar-benar ditanam. Seperti yang akan kita lihat nanti di artikel ini, ada opsi yang sekarang tersedia, berkat GPS.

(3) Bagaimana kita bisa yakin pohon-pohon itu akan tetap ada sepuluh tahun dari sekarang? Program insentif dapat diletakkan di tempat di mana pohon-pohon dipantau dan jika desa setempat dapat menunjukkan bahwa pohon yang ditanam telah tumbuh hingga jatuh tempo, maka imbalan tertentu dapat diberikan. Sebagai contoh, beberapa organisasi penanaman pohon mengikat kontrak sekolah baru dengan perlindungan yang berhasil dari area pohon yang baru ditanam.

Sebelum menutup diskusi ini, mungkin menarik untuk mendiskusikan pendekatan "Kebun Hutan", yang didukung oleh organisasi penanaman pohon di Silver Spring, Md. Ketika program ini menggabungkan hutan dengan tanaman pangan dan tanaman lainnya, total karbon yang terserap per pohon adalah lebih tinggi. Karena kebun hutan itu sendiri adalah proyek "bankable" (petani lokal memperoleh lebih banyak pendapatan langsung dari sayuran daripada dari pohon), dan karbon yang terserap juga biasanya memiliki nilai pasar, ia mungkin dapat mengurangi karbon atmosfer dengan menguntungkan perusahaan melalui sistem ini.

Untuk informasi lebih lanjut atau jika Anda ingin masalah lain ditangani dalam artikel yang akan datang, silakan hubungi penulis di bawah ini. Perkiraan emisi karbon gratis tersedia dengan menulis kepada penulis. Mintalah "Lembar Kerja Emisi Karbon."

Hukum untuk Anak-anak Berandalan dan Anak-Anak yang Membutuhkan Perawatan dan Perlindungan

Seorang anak dianggap sebagai anak nakal ketika dia melakukan suatu tindakan yang melawan hukum untuk saat ini berlaku dan pada saat yang sama juga tidak diterima oleh masyarakat luas. Hukum utama untuk kenakalan remaja di India untuk saat ini berlaku adalah Peradilan Anak (Perawatan Dan Perlindungan Anak) Act 2015.

Sebelumnya berbagai undang-undang diberlakukan untuk menangani ancaman kenakalan remaja yang meliputi:

1. Apprentices Act, 1850

Ini adalah undang-undang pertama yang membawa anak-anak pada pijakan yang berbeda dari orang dewasa penjahat dan pelanggar. Undang-undang ini menetapkan bahwa anak-anak yang termasuk dalam kelompok usia 10-18 tahun yang dihukum karena pelanggaran apa pun oleh Pengadilan Hukum akan diberikan pelatihan kejuruan yang akan membantu dalam proses rehabilitasi mereka.

2. Undang-Undang Sekolah Reformasi, 1897

Di bawah Undang-Undang ini, Pengadilan diberdayakan untuk menahan anak-anak nakal di sekolah-sekolah reformator untuk jangka waktu 2-7 tahun dan juga menyebutkan bahwa hal yang sama tidak dapat dilanjutkan setelah remaja seperti itu mencapai usia 18 tahun.

3. Madras Children Act, 1920

Ini adalah Undang-Undang pertama yang melahirkan konsep pengadilan anak-anak dan yang sama kemudian diikuti dalam legislasi mengenai remaja oleh legislatif Bengal di Bengal Children Act, 1922 diikuti oleh Bombay Children Act, 1924.

4. The Children Act, 1960

Undang-undang ini adalah pengembangan atas undang-undang sebelumnya yang disahkan untuk menetapkan model dasar yang harus diikuti. Ini disediakan untuk ketentuan yang sangat rinci dan teknis mencakup berbagai aspek. Ini disediakan untuk pembentukan Dewan Kesejahteraan Anak Khusus yang dirancang khusus untuk menangani kasus-kasus anak-anak terlantar. Undang-Undang juga melanjutkan untuk membuat pos khusus untuk posisi petugas percobaan yang fungsinya adalah untuk memberi saran dan membantu remaja yang nakal. Selain itu, didirikan pengadilan khusus untuk anak-anak yang berurusan dengan kasus-kasus mengenai anak-anak nakal. Undang-undang ini adalah undang-undang terperinci pertama yang membahas semua aspek mengenai kenakalan remaja

5. Kebijakan Nasional untuk Kesejahteraan Anak, 1974

Kebijakan ini merupakan langkah yang sangat ramah terhadap perkembangan anak-anak bangsa karena menekankan pada pembuatan kebijakan-kebijakan yang akan membantu dalam perawatan dan perkembangan anak-anak dan juga menekankan pada penyediaan kesempatan yang sama bagi semua anak selama fase perkembangan mereka yang akan berakhir. sampai mengurangi tingkat kenakalan remaja dan akan meningkatkan sumber daya manusia bangsa pada umumnya. Kebijakan ini bersama dengan undang-undang sebelumnya membantu dalam perumusan kode seragam untuk pengiriman sistem peradilan anak di India.

6. Juvenile Justice Act, 1986

India adalah negara pertama yang menyebutkan prinsip-prinsip Aturan Standar Minimum Perserikatan Bangsa-Bangsa untuk Administrasi Keadilan dengan memberlakukan UU Peradilan Anak, 1986. Undang-undang ini meletakkan kerangka dasar sistem peradilan anak-anak di India. Undang-undang yang disediakan untuk pendekatan khusus yang diperlukan untuk diikuti untuk pencegahan dan kontrol kenakalan remaja, itu telah menetapkan norma dan standar untuk administrasi peradilan anak. Undang-Undang memberi definisi inklusif tentang remaja. Menurut Undang-Undang, remaja adalah anak laki-laki yang belum mencapai 16 tahun dan seorang gadis yang belum mencapai usia 18 tahun. Ini juga disediakan untuk pembentukan rumah khusus untuk anak-anak nakal dan penanganan kasus remaja oleh pengadilan khusus remaja. Undang-undang ini pada umumnya disediakan untuk pendekatan yang disediakan untuk perawatan, perlindungan, rehabilitasi, dan pengobatan remaja nakal. Undang-undang ini mencabut semua undang-undang sebelumnya dan membentuk kode seragam pertama sistem peradilan anak-anak di India.

7. Undang-Undang Keadilan (Perawatan dan Perlindungan), 2000

Undang-undang ini adalah modifikasi dari Peradilan Keadilan Act 1986. Undang-undang ini diberlakukan pada bulan April 2001. Undang-undang ini memastikan bahwa anak-anak yang membutuhkan perawatan dan perlindungan diberikan dengan semua fasilitas yang diperlukan meskipun agama mereka.

8. Peradilan Anak (Peduli dan Perlindungan) Act, 2014

Undang-undang ini menggantikan Kisah yang disebutkan sebelumnya. Ini menetapkan ketentuan dimana remaja antara kelompok usia 16-18 tahun dapat diadili sebagai orang dewasa berkaitan dengan kejahatan serius dan keji. Undang-undang mengizinkan dewan peradilan anak untuk memutuskan apakah seorang remaja harus diperlakukan sebagai orang dewasa dalam kasus tertentu atau tidak. Dewan peradilan anak-anak merupakan seorang psikolog dan juga seorang sosiolog. Undang-undang ini memperkenalkan ketentuan Konvensi Hauge tentang Perlindungan Anak dan Kerjasama dalam Menghormati Adopsi Antar Negara, 1993 yang tidak termasuk dalam undang-undang yang disebutkan sebelumnya. Undang-undang itu juga mengatur adopsi anak-anak yatim piatu, anak-anak terlantar dan yang menyerah.

9. Peradilan Anak (Peduli dan Perlindungan) Act, 2015

Undang-undang ini saat ini berlaku dan diikuti di seluruh India. Undang-undang membagi remaja menjadi dua set;

Sebuah. Anak itu berkonflik dengan hukum

b. Anak yang membutuhkan perawatan dan perlindungan

Undang-undang menetapkan aturan seragam untuk semua anak di bawah usia 18 tahun dan juga memberikan pengecualian untuk anak-anak yang termasuk kelompok usia 16-18 tahun yang menetapkan bahwa mereka dapat diadili sebagai orang dewasa sehubungan dengan pelanggaran serius dan keji jika ada dilakukan oleh mereka. Di bawah Undang-Undang tersebut, hukuman penjara bervariasi dari 3-7 tahun diberikan untuk berbagai pelanggaran yang bervariasi mulai dari pelanggaran serius, keji hingga pelanggaran kecil. Dengan tegas ditetapkan bahwa tidak ada anak yang dapat diberikan hukuman mati meskipun ada pelanggaran yang dilakukan oleh mereka. Ini juga menyediakan pembentukan wajib dewan hakim remaja di setiap distrik yang akan dipimpin oleh hakim metropolitan dan juga dua pekerja sosial, termasuk seorang wanita. Dewan diminta untuk melakukan penyelidikan utama mengenai kejahatan yang dilakukan dalam rentang waktu tertentu dan memutuskan apakah seorang anak tertentu harus dikirim ke pusat rehabilitasi atau tidak. Terakhir, pengadilan khusus juga dibentuk berdasarkan Undang-undang yang diberdayakan untuk mengadili kasus-kasus terhadap remaja dan juga menetapkan bahwa jika pengadilan tidak didirikan, sidang pengadilan memiliki yurisdiksi untuk mengadili remaja di bawah Undang-undang ini. Tindakan itu juga mengharuskan pembentukan Komite Kesejahteraan Anak.

Selain undang-undang ini, berbagai ketentuan dibuat untuk anak-anak dalam Konstitusi India di bawah pasal 15 (3) yang memungkinkan negara untuk membuat ketentuan khusus untuk perkembangan anak-anak yang diikuti oleh Pasal 23 yang melarang perdagangan manusia kerja paksa dan pengemis ini adalah praktik yang telah mengeksploitasi anak-anak dengan buruk. Juga, Pasal 24 dari yang disediakan untuk larangan mempekerjakan anak di bawah usia 14 tahun. Ketentuan-ketentuan ini ditetapkan dalam Konstitusi untuk memastikan bahwa perkembangan anak-anak tidak terhalang dan bahwa mereka tidak cenderung mengembangkan sifat-sifat nakal.

Tidak hanya terbatas pada konstitusi KUHP India juga dan Hukum Acara Pidana menyediakan ketentuan khusus untuk anak-anak yang adalah sebagai berikut:

1. Bagian 82 dari IPC

Ini memberikan kekebalan mutlak untuk seorang anak di bawah usia 7 tahun yang menyatakan bahwa tidak ada pelanggaran yang dilakukan oleh seorang anak di bawah 7 tahun.

2. Bagian 83 dari IPC

Bagian ini lagi-lagi menyatakan bahwa pelanggaran yang dilakukan oleh seorang anak di atas usia 7 tahun dan di bawah 12 tahun bukanlah pelanggaran jika anak tersebut tidak memiliki kedewasaan yang cukup untuk memahami hakim akibat dari tindakannya.

3. bagian 317 dari IPC

Siapa pun yang menjadi ayah atau ibu dari seorang anak di bawah usia dua belas tahun, memiliki pengasuhan anak tersebut, akan mengungkap atau meninggalkan anak tersebut di mana saja dengan tujuan untuk sepenuhnya meninggalkan anak tersebut, akan dihukum penjara atas uraian baik untuk sebuah istilah yang dapat diperpanjang hingga tujuh tahun; atau dengan baik, atau dengan keduanya.

4. bagian 361 dari IPC

Siapa pun yang mengambil atau membujuk setiap anak di bawah usia enam belas tahun jika seorang laki-laki, atau di bawah usia delapan belas tahun jika seorang wanita, atau setiap orang yang tidak waras, dari menjaga wali yang sah dari orang kecil atau tidak waras semacam itu, tanpa persetujuan wali tersebut, dikatakan menculik anak kecil atau orang dari perwalian yang sah.

5. Bagian 27 dari Kitab Hukum Acara Pidana

Setiap pelanggaran yang tidak dapat dihukum mati atau dipenjara seumur hidup, dilakukan oleh siapa saja yang pada tanggal ketika dia muncul atau dibawa ke hadapan pengadilan di bawah usia enam belas tahun, dapat diadili oleh pengadilan 'seorang Hakim Kepala Pengadilan, atau oleh pengadilan khusus yang diberdayakan berdasarkan Undang-undang Anak, 1960 (60 dari 1960), atau undang-undang lain untuk saat ini yang berlaku untuk menyediakan perawatan, pelatihan dan rehabilitasi para pelaku muda.

Beberapa Hukum Untuk Melindungi Mobil Anda

Orang cenderung menghadapi banyak masalah sehubungan dengan mobil mereka. Beberapa masalah paling umum yang dihadapi orang –

• Membeli mobil yang rusak dan ditolak pengembalian uang, perbaikan dan penggantian oleh produsen.

• Setelah menyelesaikan kontrak pinjaman terakhir, Anda diminta untuk menandatangani kontrak baru dengan uang muka lebih tinggi.

• Anda terjebak dengan iklan yang menipu dan Anda telah menjual mobil yang lebih mahal.

• Dealer menyembunyikan add-ons opsional dan merendahkan nilai tukar selama pengaturan transaksi.

• Mobil Anda diambil alih tanpa persetujuan Anda oleh kreditur.

Ketahui Hak Anda

Ada undang-undang berbeda yang menyelamatkan konsumen dari penipuan otomatis. Berikut ini daftar berbagai undang-undang dan skema perlindungan mereka.

Undang-Undang Jaminan Magnuson-Moss

Undang-undang ini digunakan ketika kontraktor, penjamin atau pemasok menolak mematuhi kontrak layanan, garansi tertulis atau jaminan tersirat.

Hukum Kepemilikan Kembali Negara

Undang-undang ini menyatakan bahwa –

• Mobil Anda tidak dapat dikeluarkan dari garasi yang terkunci oleh perusahaan kepemilikan mobil tanpa persetujuan Anda.

• Anda dapat menempatkan mobil Anda di lelang atau Anda dapat membayar penuh uang untuk membeli kembali mobil.

• Saat membayar biaya kepemilikan kembali atau mengembalikan pinjaman Anda, Anda bisa mendapatkan kembali mobil Anda di beberapa negara bagian.

• Mobil Anda tidak boleh dijual di bawah nilai pasar.

• Anda harus diberitahu apakah kreditor akan melelang mobil atau tidak.

Hukum Negara Lemon

Mobil-mobil itu ditangani oleh hukum lemon yang telah diperbaiki berkali-kali untuk cacat yang sama. Negara bagian yang berbeda memiliki hukum lemon yang berbeda.

• Mobil Anda harus diganti atau dikembalikan uangnya oleh produsen untuk kerusakan yang berarti setelah empat kali mencoba.

• Mobil Anda harus dikembalikan atau diganti untuk cacat keamanan setelah dua kali mencoba.

Truth in Lending Act (TILA)

Menurut TILA, suku bunga dan informasi lain mengenai pinjaman harus diungkapkan oleh kreditur sebelum memproses pinjaman. Anda bisa mendapatkan tingkat pembiayaan mobil terbaik dengan bantuan TILA.

Tindakan atau Praktik yang Tidak Adil, Menipu, atau Menyalahgunakan (UDAP)

Anda dilindungi oleh UDAP dari tindakan yang menipu, tidak adil dan salah termasuk iklan palsu.

Menghubungi Pengacara

Anda harus tahu tentang hal-hal berikut, jika Anda ingin menghubungi pengacara.

Rekam Perbaikan

Menyimpan catatan waktu mobil ketika keluar untuk layanan dan melacak upaya perbaikan. Setiap kali Anda memperbaiki mobil, jangan lupa untuk mengirimkan daftar masalah tertanggal dan tertulis ke dealer Anda.

Pemberitahuan Diperlukan

Sebelum memberikan penggantian atau pengembalian uang, Anda harus melalui persyaratan pemberitahuan negara Anda.

Pengembalian Dana atau Penggantian Anda

Mintalah pabrikan untuk penggantian atau pengembalian uang hanya setelah memastikan bahwa mobil Anda memenuhi syarat sebagai lemon. Anda mungkin harus melalui arbitrase jika program arbitrase yang sah dimasukkan ke dalam jaminan tertulis Anda, untuk mendapatkan penggantian atau pengembalian uang Anda.

Apakah Ada Undang-Undang atau Peraturan Khusus Bahwa Acara TV Realita Diwajibkan untuk Diikuti?

Ketika peserta mendaftar untuk menjadi bagian dari acara TV realitas, mereka menandatangani kontrak dan kemudian terikat dengan ketentuan kontrak. Jika para peserta melanggar ketentuan kontrak, maka mereka berisiko dikeluarkan dari pertunjukan. Inilah yang mengikat peserta. Namun, ada undang-undang dan peraturan yang mengatur acara reality TV. Ini mungkin sulit untuk dipercaya karena banyak acara reality show yang terlihat kejam, tetapi kontestan sadar akan jenis acara TV yang mereka ikuti dan mereka menyetujui perlakuan semacam itu dalam kontrak mereka karena itulah yang membuat acara itu menarik.

FCC mengatur apa yang kita lihat di TV, tetapi pertunjukkan itu dilarang melakukan kecurangan apa pun, mengeksploitasi anak-anak, dan hal-hal lain seperti ketelanjangan dan bahasa yang tidak disensor. Itu adalah peraturan FCC standar Anda. Namun, ada pernyataan yang mengklaim bahwa acara Survivor tidak tunduk pada peraturan pertunjukan permainan yang ditetapkan oleh FCC.

Aturan seperti yang ditetapkan oleh FCC melibatkan Aturan Waktu Akses Perdana dan Aturan Minat dan Sindikasi Keuangan, yang memiliki efek besar pada acara permainan. Apa yang dilakukan oleh aturan pertama adalah memberikan kontrol penuh atas slot waktu tertentu ke stasiun lokal untuk melakukan apa yang mereka sukai dan aturan kedua memberi produsen kepemilikan terbatas dari sebuah program setelah dijalankan awal. Namun, peraturan ini tidak terlalu menarik perhatian publik. Yang menarik perhatian publik adalah aturan sensor.

Mengenai klaim bahwa Survivor tidak tunduk pada peraturan pertunjukan permainan FCC bertentangan dengan apa yang diklaim oleh acara tersebut. Aturan FCC sebagian besar efektif dalam bidang penyensoran dan memastikan bahwa tidak ada kecurangan yang terjadi meskipun hal di atas berlaku juga. Mereka mengatakan bahwa reality show tidak meninggalkan banyak ruang untuk menipu bagaimanapun juga meski beberapa orang mungkin percaya. Jika FCC menangkap kenyataan menunjukkan tali-temali, reality show akan sangat didenda. Jika para kontestan mengetahui bahwa pertunjukkan sedang dicurangi, maka pertunjukan akan menghadapi banyak tuntutan hukum.

Pelajaran dipelajari beberapa tahun yang lalu dari acara seperti Quiz Show di mana para produser memberi pertanyaan dan jawaban kepada para kontestan sebelum mereka pergi ke acara. Jika penonton menyukai kontestan tertentu, para produser ingin memastikan bahwa kontestan terjebak untuk sementara waktu. Setelah peringkat akan jatuh, proses akan dimulai lagi sehingga penonton akan kembali jatuh cinta dengan kontestan tertentu.

Namun, ketika kita melihat reality show hari ini, kita mungkin benar-benar menikmati kontestan tertentu untuk mendapatkan suara. Itu hampir tidak merupakan jenis tali-temali karena pertunjukan ini mempertaruhkan pemirsa jika kontestan yang dicintai hilang. FCC mengatur bagaimana pertunjukan-pertunjukan ini berperilaku dan mereka memastikan bahwa semuanya dilakukan secara adil sesuai kemampuan mereka, karena, jika pertunjukan itu diketahui, pertunjukan itu mempertaruhkan segalanya, termasuk reputasi mereka. Jika mereka mempertaruhkan reputasi mereka, maka mereka kehilangan pemirsa. Ketika sebuah acara kehilangan pemirsa, mereka kemudian diambil dari udara dan dimasukkan ke dalam sindikasi jika mereka beruntung. Beberapa reality show telah lama ada di udara sehingga akan memalukan hal-hal seperti itu terjadi, tetapi skandal memang terjadi dan solusi harus dicapai. Namun, terkadang itu adalah skandal yang membawa lebih banyak pemirsa ke acara daripada sebelumnya. Tetapi jika acara itu menipu pemirsa mereka, maka pemirsa merasa dilanggar.